SCHÄFER WERKE

Energie-/Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Ab sofort suchen wir für unseren Zentralbereich am Standort Neunkirchen (Siegerland) einen
Energie-/Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Weitere Informationen

Was Sie erwarten dürfen:

  • Ermittlung von Optimierungspotentialen durch Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Datenerhebung, Analyse und Auswertung von Mess- und Energiedaten
  • Beteiligung bei internen und externen Audits
  • Erstellung von behördlichen und sonstigen Meldungen
  • Entwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung, den Stabsfunktionen und den Fachbereichen
  • Sie sind zentraler Ansprechpartner für Nachhaltigkeitsthemen in Bezug auf Transport, Produktion, Energie und Gebäude
  • Sie sind für die Durchführung und Präsentation von Analysen zu ESG-Fragestellungen verantwortlich
  • Sie unterstützen den Vertrieb und das Marketing im Thema Nachhaltigkeit
  • Sie erstellen Ökobilanzen und Emissionsberechnungen

Was wir erwarten dürfen

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Umwelt- oder Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit
  • Sie bringen erste relevante Berufserfahrung im Bereich des Nachhaltigkeits- und/oder Energiemanagement mit
  • Neben sehr guten analytischen sowie konzeptionellen Fähigkeiten verfügen Sie über eine hohe Durchsetzungs- und Umsetzungsfähigkeit
  • Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
  • Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint und haben bereits Erfahrungen in SAP gesammelt
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Benefits

  • Ein spannendes, vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenprofil in einem gesunden Familienunternehmen
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gute persönliche sowie fachliche Entwicklungsmöglichkeiten 
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kollegiale Zusammenarbeit und wertschätzender Respekt im Umgang miteinander

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